EJECUTIVO COMERCIAL TERRENO (CANAL HORECA) - OSORNO
Únete al equipo de Quillayes Surlat en Osorno: vende Horeca, gestiona clientes y expande en la zona sur; autonomía, crecimiento y beneficios de calidad.
¡SUMATE AL EQUIPO DE QUILLAYES SURLAT EN EL SUR DE CHILE!
En Quillayes Surlat nos mueve la pasión por llegar a los hogares y mesas de Chile con productos ricos, sanos y de la más alta calidad. Como uno de los actores líderes del rubro alimentario y lácteo, estamos buscando a nuestro/a próximo/a EJECUTIVO COMERCIAL TERRENO (CANAL HORECA) con base en Osorno.
Si te apasionan las ventas consultivas, el mundo gastronómico y disfrutas del trabajo autónomo en terreno conectando con clientes del sur, ¡esta oportunidad es para ti!
¿CUÁL SERÁ TU LUGAR DE TRABAJO Y COBERTURA?
Base: Osorno (Modalidad Teletrabajo + Terreno).
Zona de cobertura: Región de los Ríos y Región de los Lagos (desde San José de la Mariquina / Valdivia hasta Puerto Montt).
¿CUÁL SERÁ TU DESAFÍO PRINCIPAL?
Liderar la gestión comercial y el crecimiento de la zona en el Canal HORECA (Restaurantes, Hoteles, Cafeterías, Pizzerías, Banqueteras, Casinos, etc.), gestionando una cartera de clientes asignada y abriendo nuevos mercados para todo nuestro variado portafolio de productos.
Principales funciones:
Planificar y ejecutar rutas presenciales de visita en terreno (4 días en terreno / 1 día administrativo).
Prospección y captación activa de nuevos clientes HORECA en la zona.
Venta consultiva e introducción de nuevas líneas de productos (quesos, cremas, líneas importadas y lácteos).
Gestión integral de pedidos en sistema (SAP/Hidra) y coordinación con distribución, transporte y cobranza.
¿QUÉ OFRECEMOS?
Renta Sugerida Target: Sueldo base + Bono variable por cumplimiento de metas.
Bono Variable Asegurado al 100% durante los primeros 3 meses de inducción.
Asignación fija de movilización + Rendición de gastos de viaje/combustible para traslados intercomunales.
Herramientas de Trabajo: Celular corporativo y computador portátil.
Beneficios Corporativos (al pasar a Contrato Indefinido):
Caja mensual de productos Quillayes Surlat.
Seguro Complementario de Salud y convenios de salud/dental.
3 días administrativos al año + salida anticipada los viernes.
Bonos de Vacaciones, Fiestas Patrias y Fin de Año.
Perfil deseado
¿QUÉ BUSCAMOS EN TI? (REQUISITOS)
Experiencia: Mínimo 1 a 2 años en ventas consultivas, idealmente en Canal HORECA, Canal Tradicional o Consumo Masivo en el rubro Alimentos.
Licencia de Conducir: Clase B vigente (Excluyente).
Movilización Propia: Vehículo propio para traslados en terreno (Excluyente).
Conocimiento Geográfico: Dominio comercial y territorial de la zona (Osorno, Valdivia, Puerto Montt y alrededores).
Formación: Enseñanza Media completa (deseable Título Técnico o Profesional en Administración, Comercial o afín).
Manejo de Herramientas: Excel nivel intermedio; deseable manejo de SAP o plataformas de venta.
Perfil: Alta orientación a resultados, proactividad, resiliencia y excelentes habilidades interpersonales para construir relaciones comerciales de confianza a largo plazo.
(¡Un plus! Afinidad o gusto por la gastronomía y la cocina).
- Departamento
- Operaciones Chile & Argentina
- Ubicaciones
- Chile, Osorno, Puerto Montt, Valdivia
- Modalidad de trabajo
- Hibrido
Acerca de GLEX
Global Executive was founded in 2017 with the mission of leading international talent acquisition projects, integrating both local and international candidates under a clear premise: prioritizing merit, knowledge, and skills. We promote diversity by fostering cultural enrichment within organizations and teams.
We are a boutique recruitment and organizational development firm with offices in Chile, Argentina, and Mexico, as well as a dedicated desk serving the rest of Latin America. What sets us apart is our ability to adapt to each client’s specific needs, delivering comprehensive and specialized solutions for attracting talent in leadership, executive, and C-level positions.
We connect strategy and talent to help organizations scale with high-performing teams. By working closely with HR departments and business leaders, we combine regional networking, in-depth research, and technology to identify and attract the right professionals for critical roles.